Objectif
Le Prix de service professionnel exceptionnel est décerné à un membre qui quitte la profession de technologiste de laboratoire médical. Le prix est seulement décerné quand la candidature d’une personne apte à recevoir ce prix est proposée.
Comité de sélection
Le Comité des prix choisira le lauréat après avoir examiné une lettre de mise en candidature qui comprend un résumé des activités professionnelles (critères de sélection) du candidat. Le comité des prix achètera le prix.
Présentation
Le président remettra le prix lors de l’AGA
Critères de sélection
- Doit quitter (retraite ou changement de carrière) la profession de technologiste de laboratoire médical après avoir été membre de l’ATLMNB pendant au moins 20 ans.
- Doit avoir fait preuve de professionnalisme, d’intégrité et de grandes valeurs personnelles pendant sa carrière.
- Doit avoir fortement contribué à l’avancement de la profession au niveau local, provincial, national ou international pendant au moins 5 ans.
- Son nom doit être proposé par un membre actif de l’ATLMNB avec une lettre détaillant sa biographie et carrière
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Une biographie et une photo du récipiendaire doivent être mises à la disposition des communiqués de presse et de la publication
Anita (Green) Lindsay
Née à Saint John, Anita était une technologiste de laboratoire médical (biochimie) et plus tard une coordonnatrice des systèmes d’information à l’Hôpital régional Dr-Everett-Chalmers, à Fredericton. Elle a reçu son certificat général de TI en 1972, après avoir obtenu son diplôme de la New Brunswick School of Medical Laboratory Technology (laboratoire provincial) de Saint John.
Anita a entamé sa carrière professionnelle en 1972, au service de biochimie du Victoria Public Hospital, à Fredericton. En 1976, elle a coordonné le déménagement du service à l’Hôpital régional Dr-Everett-Chalmers. Vers la fin des années 1970, lors de la conversion au Système international, Anita a été chargée de transmettre l’information aux médecins. Durant les années 1980, elle a occupé la fonction de représentante syndicale auprès de l’Association des employés de la fonction publique du Nouveau-Brunswick et plus tard elle a siégé au comité des pensions de certains employés syndiqués. En 1991, Anita a assumé avec confiance sa nouvelle carrière dans le domaine informatique et elle était coordonnatrice des systèmes informatiques jusqu’à ce que la maladie l’oblige à quitter ce poste.
Anita était très militante au sein de son association professionnelle, tant au niveau de l’association locale, qu’aux niveaux provincial et national. Au début de sa carrière professionnelle, elle a participé à la rédaction du bulletin d’information de l’Association des technologistes de laboratoire médical du Nouveau-Brunswick (ATLMNB). Durant la période où elle a occupé un poste à temps plein au laboratoire régional de Fredericton, Anita a été présidente de la New Brunswick Society of Laboratory Technologists en 1985 et en 1986. Pendant cette période, elle a joué un rôle déterminant pour convaincre le gouvernement de conserver la New Brunswick School for Medical Laboratory Technology, à Saint John, au Nouveau-Brunswick. Cette école demeure la seule à offrir le programme en langue anglaise dans les Maritimes. Après l’adoption de la réglementation de la profession de technologiste de laboratoire médical (1991), Anita est devenue la première registraire de l’ATLMNB (juin 1991 à mars 1994). En octobre 1993, Anita a accepté de donner une conférence lors du congrès provincial du Manitoba concernant l’expérience du Nouveau Brunswick dans ses efforts pour créer un organisme de réglementation de la profession.
Chacun se souviendra d’Anita pour son dévouement à sa profession et pour sa volonté de contribuer à l’équipe des soins de santé.
Récipients du prix: Vivienne Bourgoin (2004), Jean Little (2006), Christiane Laviolette (2008), Bernadette Muise (2015), Claire McWilliam (2017), Anne Robinson (2019), Susan Findlater (2021), Cathy Moran Robinson and Guylaine Michaud (2022), Janet Reid (2023), Hope MacKenzie (2024).
